אנשי מקצוע בעלי חשיבה מתקדמת, יכולת מנהיגות וניהול צוות, וזיקה מובהקת לתהליכי עבודה דיגיטליים ופרונטליים במקביל. תפקיד זה דורש יכולת פתרון בעיות בזמן אמת, ראייה מערכתית, חתירה למצוינות, ומשמעת עצמית גבוהה ביותר.
Requirements
תחומי אחריות
ניהול והובלת צוות: ניהול ישיר, הנחיה וליווי של נציגות הקבלה והקופה ונציגות המענה הדיגיטלי.
בקרת איכות וביצועים: ביצוע בקרת איכות שוטפת על שיחות וצ'אטים, דיוק ביצועי המכירות הדיגיטליות ב-Zoho CRM, וניתוח משותף של נתונים עם הצוות לצורך שיפור מתמיד.
סנכרון מערכות: ניהול תורנויות ולוחות זמנים של המשמרות, ופתרון צווארי בקבוק בזמן אמת בין עמדת הקבלה הפרונטלית למחלקת המענה.
ניהול משרדי בכיר: טיפול בפניות מורכבות או רגישות (אסקלציות), ניהול תיעוד ודוחות של לידים ומכירות עבור ההנהלה, וסנכרון שוטף מול מחלקות הכספים ושירות הלקוחות ב-CRM.
הכשרה וחפיפה: הובלת תהליך הקליטה (Onboarding) וההכשרה של עובדות חדשות בשני המערכים.
ניסיון: ניסיון מוכח של לפחות 5 שנים בשוק העבודה, מתוכן לפחות שנתיים בתפקידי ניהול צוות, ניהול משרד (Office Management) או הובלת מוקד שירות ומכירות. שליטה מעולה בתוכנות CRM (יתרון משמעותי ל-Zoho CRM).
שפות: עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד (קריאה, כתיבה ודיבור).
פורמט והיקף: משרה מלאה ממשרדי החברה, עם נכונות לגמישות בהתאם לצרכי המתחם והשעות הפעילות.
המודעה מנוסחת בלשון נקבה אך פונה לנשים ולגברים כאחד
Learn more about this Employer on their Career Site
