Buscamos un Director Comercial senior para liderar la estrategia comercial del segmento PyME en la región norte del país, impulsando el crecimiento del negocio mediante la originación de operaciones de crédito empresarial con garantía, arrendamiento financiero y factoraje. Esta posición será responsable de generar nuevas oportunidades comerciales, expandir la presencia regional y construir relaciones sólidas con empresarios, clientes estratégicos y tomadores de decisión a nivel directivo.
El puesto requiere un líder altamente estratégico, orientado a resultados y con capacidad comprobada para desarrollar negocio desde cero, estructurar operaciones financieras complejas y asegurar el cumplimiento de metas comerciales agresivas. Será responsable de dirigir equipos comerciales de alto desempeño, supervisar el pipeline de negocio, validar viabilidad financiera y fungir como filtro previo antes del comité de crédito.
Esta posición tendrá un papel clave en el crecimiento regional, identificando oportunidades de mercado, manteniendo presencia constante en campo y asegurando altos estándares de operación, auditoría y calidad. El éxito en este rol dependerá de una combinación de liderazgo, experiencia financiera, disciplina operativa y fuerte capacidad comercial.
Responsabilidades Principales:
- Liderar la estrategia comercial PyME para la región norte de México
- Originar operaciones de crédito empresarial con garantía, arrendamiento financiero y factoraje
- Generar nuevas oportunidades comerciales mediante prospección, networking y presencia en campo
- Liderar, desarrollar y supervisar equipos comerciales de alto desempeño
- Asegurar metas mensuales de colocación por ejecutivo de entre $6M y $8M MXN
- Analizar estados financieros y validar viabilidad de operaciones
- Fungir como filtro previo antes de comité de crédito
- Relacionarse con empresarios, directores y ejecutivos C-Level
- Mantener pipeline comercial sólido y seguimiento continuo
- Asegurar cumplimiento de estándares operativos, auditoría y calidad
Requirements
- Mínimo 4 años de experiencia en crédito PyME o servicios financieros empresariales
- Alta experiencia en crédito con garantía y arrendamiento financiero
- Experiencia comprobable liderando equipos comerciales de al menos 5 personas
- Trayectoria sólida en desarrollo de negocio y crecimiento de cartera
- Capacidad de análisis financiero y evaluación de operaciones crediticias
- Experiencia manejando cartera PyME desde sucursal o estructura comercial directa
- Fuerte conocimiento del mercado empresarial de Monterrey y zona norte
- Capacidad para trabajar bajo metas agresivas y entorno altamente competitivo
- Excelentes habilidades de liderazgo, negociación y comunicación ejecutiva
- Alta autonomía, pensamiento estratégico y disciplina operativa
Benefits
- Sueldo base de hasta $120,000 MXN brutos mensuales
- Comisiones mensuales altamente atractivas ($50,000 a $200,000+ MXN)
- Seguro de gastos médicos familiares
- Prima vacacional del 50%
- Aguinaldo equivalente a 1 mes
- Vacaciones conforme a la ley
- Reembolso de viáticos y gastos comerciales
- Modalidad presencial / campo
- Oportunidad de liderazgo senior en una organización altamente competitiva
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