GERENTE

Descripción

El/la gerente debe asegurar el cumplimiento de los procesos necesarios para el funcionamiento de la compañía. Será responsable de mantener orden en su localidad, supervisión de empleados y realizar recomendaciones para la mejorar el servicio al cliente.

Funciones y responsabilidades

• Cumplir cabalmente con todo el proceso de preparación para abrir y cerrar tienda.
• Supervisar la labor de los empleados asignados durante su turno para asegurar el cumplimiento de los objetivos en ventas, costos, retención de empleados, servicio y satisfacción de los clientes.
• Ordenar y recibir mercancía diaria y/o semanalmente. 
• Cuadres de cajas registradoras.
• Dar apoyo en todas las áreas de la tienda.
• Análisis para la toma de decisiones, establecer y ejecutar planes de trabajos diarios y semanalmente.
• Someter informes periódicos según sean requeridos.
• Hacer recomendaciones sobre mejoras en la tienda, entre otras responsabilidades según la necesidad operacional.

Requisitos

• Mínimo un grado Asociado en Gerencia & Administración y/o Mercadeo completado.
• Dos años mínimos de experiencia en puesto gerencial y supervisión de empleados en ventas al detal
• Disponible para trabajar horarios flexibles, sábado, domingo, días feriados, diurnos, nocturnos y rotativos.
• Conocimiento básico del idioma inglés y avanzado en español (hablado, escrito y leído)
• Experiencia en Servicio al Cliente

Habilidades

• Habilidad para resolver problemas, trabajar bajo presión y seguir instrucciones.
• Buen manejo del tiempo.
• Habilidad para manejar múltiples tareas. 
• Organizado/a.
• Habilidad para trabajar bajo poca supervisión.
• Atención al detalle.
• Conocimiento tecnológico. 
• Manejo de recibo, inventario y compra. 

Patrono con igualdad de oportunidad en el empleo.